Időteremtő

Időteremtő – Időgazdálkodás tréning (nemcsak) szakszervezeteknek 

Bizalmiknak és vezetőségi tagoknak, és persze mindenkinek szól az időgazdálkodási képzésünk, akit érdekel a téma, és szeretne több időt az életében a valóban fontos dolgokra.

Egy szakszervezet eredményessége és sikeressége rengeteg stratégiailag fontos alapvetésen múlik, de a gyakorlatban többnyire egy dolgon szokott állni vagy bukni: 

az időn és az időzítésen.

 

“Sajnos nem volt rá időnk.” 

“Sajnos ez nem fér bele az időnkbe.” 

“Sajnos nem vettük figyelembe az időtényezőt.”

“Sajnos rosszul időzítettünk.”

A legeslegrosszabb formáció az, amikor felbukkan ez a gondolat: “Sajnos nem volt időnk szakszervezetet alapítani, és mostanra már lábbal tiporják a munkavállalói jogainkat.”

Az időgazdálkodás problémakörét egyébként néha nagyon nehéz felismerni, ugyanis – szerencsére – nincs a fejünk felett egy hangosan kattogó óra, ami pillanatról-pillanatra jelezné az idő múlását, és emlékeztetne arra, hogy jobban kellene bánnunk a percekkel, órákkal, napokkal, hónapokkal.

Az időgazdálkodási problémák jelei sokkal inkább ezek a mindennapokban:

  • Stressz, amivel nem tudunk mit kezdeni.
  • Elintézetlen feladatok, amik csak gyűlnek-gyűlnek, tornyosulnak.
  • Irtózás az olyan hétköznapi műveletektől, mint például a telefonon történő ügyintézés, illetve általában véve az emberekkel való interakcióktól való ódzkodás.
  • Halogatás mellé társuló disszonáns érzés, például bűntudat. (A tréningen teljesen új dimenzióba helyezzük a halogatás kérdéskörét, bűntudatod ne legyen!)
  • Félreértések a kommunikációban, ezekből eredő kisebb-nagyobb viták.
  • Elfelejtett fontos feladatok.
  • Konkrétan időpocsékoló, felesleges tevékenységekbe való menekülés (rendszeres és rutinszerű meetingek például klasszikus esetei ennek, mint ahogy a közösségi tartalommegosztó oldalakon való órákig tartó scrollozás is).

Az időgazdálkodás készségének fejlesztése nem a legfontosabb egy szakszervezetben, de biztosan a legsürgetőbb ezt a területet fejleszteni.

Tedd rendbe az időgazdálkodásodat, hogy aztán a szakszervezeti szervezkedés 100%-os figyelmet kaphasson!

A szakszervezetek esetében az időgazdálkodás fejlesztését a lehető legszélesebb személyi körben kell elvégezni, hiszen ugyanolyan fontos egy bizalmi magas szintű időgazdálkodása, mint például az elnöké. 

  • A jó hír az, hogy az idővel való megfelelő gazdálkodás képessége könnyen fejleszthető.
  • További jó hír, hogy igazi szakemberek segítenek mostantól a szakszervezeteknek az időgazdálkodásban:
    – Valovits Nóra a Lear Gödöllő Szakszervezet volt elnökségi tagja, jelenleg a bizalmi.hu szakszervezeti hírportál szerkesztője, mint szakszervezeti szakértő,
    – és Vidi Rita, Magyarország egyetlen időgazdálkodási szakértője, erről szóló könyv írója, és számtalan, a témában kapcsolódó képzés – főként vállalkozások, szervezetek számára – szervezője, trénere.
  • A rossz hír viszont az, hogy ennek a készségnek a fejlesztésére első nekifutásra néhány órát rá kell áldozni, és aztán a megtanultakat alkalmazni is kell a mindennapokban. De ugyebár pont azért olvasod ezt most, hogy ebben fejlődj, úgyhogy nem lesz gond :).

Időgazdálkodás tréning szakszervezeteknek – a bizalmi.hu szervezésében

  • Online anyagok,
  • 21 órányi intenzív, gyakorlatorientált, megvalósításközpontú online időgazdálkodási tréning, 
  • rengeteg hasznos infó, 
  • és soha többé nem lesz gond azzal, hogy nincs elég idő a valóban fontos dolgokra.

Kiknek való az Időgazdálkodás tréning?

  • Neked való, ha szakszervezeti bizalmi, elnökségi tag, szakszervezeti alkalmazott, vagy ezen a területen lelkes aktivista vagy.
  • Neked való, ha érzed az idő nyomását a napi feladatokban, és egyre kellemetlenebb a stressz hatása.
  • Tapasztalod a fent felsorolt hétköznapi problémákat (stressz, elintézetlen feladatok, elfelejtett fontos dolgok, stb.)
  • Szeretnél szakszervezetet szervezni, és nem akarod elkövetni a tipikus hibákat az időgazdálkodásban.
  • Limitált létszámmal lehetőségük van nem szakszervezetiseknek is részt venni a képzésen, tehát vállalkozóként, civil szervezet vezetőjeként is várunk szeretettel, ha felismerted, hogy a képzésre szükséged van. Ha semmit sem vezetsz – még -, akkor is jelentkezhetsz természetesen.

Hogyan áll össze a tréning anyaga, tematikája és maga az egész képzés?

Egy logikusan felépített, saját magad tempójában befogadható, 21 különálló leckéből álló – eredetileg 21 napos – online tréninget kapsz meg egyben, mely már sokszor bizonyított a versenyszféra résztvevői számára is. Így 100%-ig biztosan vagyunk benne, hogy a szakszervezetek is kamatoztatni tudják a benne foglaltakat.

A képzés elnevezése: Időteremtő

Ne alibi-képzésre gondolj, ez nem egy 6 oldalas pdf, ez egy könyvnyi anyag 21 leckével, 21 szemléletformáló mondanivalóval, tehát ez kőkemény szellemi munka lesz részedről.

Amire még érdemes lélekben rákészülni: rengeteg komfortzóna tágító téma-feladat-gyakorlat kerül majd sorra, és bizony a leginkább dogma-leromboló célzattal.

Rengeteg tévhit kering az időgazdálkodás körül, például, hogy “Aki sokat alszik, az keveset él.” – ez konkrétan önpusztító tévhit, úgyhogy ha csak annyit elérünk a tréningen, hogy többet fogsz majd aludni, miközben a fent felsorolt problémáid sem fognak előfordulni, az már főnyeremény. 

Mennyibe kerül a képzés?

A hiperintenzív, gyakorlatorientált, megvalósítás központú időgazdálkodás tréning részvételi díja: 

 

INGYENES

Csak egy regisztráció, és máris hozzáférsz a képzés anyagához.

A képzés értéke 42.990,- forint, de te most ajándékba kapod!

(a lap alján találod a regisztrációs űrlapot, de addig is olvass végig mindent, nem szeretnénk, ha olyasmire jelentkeznél, amit igazából nem is akarsz :))

“Micsoda? Ez komoly? Ingyenes tréning ilyen fontos témában?” – merülhet fel a kérdés.

Úgy döntöttünk, hogy térítésmentesen tesszük elérhetővé az Időteremtőt, mert bár az időgazdálkodás szakszervezetek legégetőbb problémája a mindennapokban, de nem a legfontosabb problémája! Essünk túl rajta, aztán lehet foglalkozni a stratégiai kérdésekkel!

Az online verzióval mi is minimalizálni tudjuk a költségeinket, és számodra sem kerül semmibe végigtanulni az anyagot – divatos kifejezéssel: a karbonlábnyom így minimális lesz -, és közben megismerkedsz az oktatási módszerünkkel, így reménykedhetünk abban, hogy további képzéseink is majd érdeklődésre érdemesek lesznek számodra.

Mit várhatsz a tréningtől? Avagy mit ígérünk?

    • 21 különálló leckét, feladatokkal (nem ajánljuk egyben átrohanni az egészen, tagold egész nyugodtan akár 21 napra szét a befogadását!)
    • Valóban fontos és értelmes időgazdálkodási témákat. 
    • Valóban működő gyakorlati megoldásokat, amiket akár már aznaptól elkezdhetsz alkalmazni.
    • Rengeteg tévhit lerombolását. A szokványos – priorizálj, fókuszálj – időgazdálkodási témák HELYETT itt sokkal mélyebb tárgyalásról lesz szó.
    • Új rutin kialakításának lehetőségét, amivel az összes addigi időgazdálkodási probléma úgy megszűnik, mintha sosem lett volna.
    • Megvilágosító erejű felismeréseket – ezek között lehetnek akár kellemetlennek tűnő, de annál felszabadítóbb erejű szembenézések is (önmagaddal).
    • Időrabló vackoktól való végleges megszabadulást.
    • A kérdéseidre válaszokat: nincs olyan időgazdálkodási kérdés, amire ne tudnánk válaszolni, a leckék alatt bátran kérdezhetsz!
  • Összehangoltságot a munka, a küldetéstudatod és a magánéleted (családod) között.
  • Az anyag végére zsongani fog a fejed a sok új tudástól, de ezt jó értelemben értsd: ez újjászületés is egyben, hiszen ahhoz, hogy új dolgokat építsünk, le kell rombolnunk a régi, rogyadozó, nem működő dolgokat.
  • Kész terveket a jövőre nézve.
  • A tréning után egész más gondolati világgal fogsz ébredni, és jobb kedvvel fogsz a jövőbe tekinteni.

Mit ne várj az időgazdálkodás tréningtől?

  • Semmiségekről való hosszas értekezést.
  • Száraz, szakmai szövegeket.
  • Sűrűn teleírt prezentációkat.
  • Unalmat.
  • Értelmetlen dolgok századszori újra kitárgyalását.
  • Megoldhatatlan feladatokat.
  • A korábbi, nyilvánvalóan nem működő időgazdálkodási “megoldásaid” igazolását.
  • Az “Á, te nem tehetsz tényleg semmiről” elv jelenlétét.

Ezek helyett sokkal inkább várj:

  • Lelkesedést,
  • logikát (józan paraszti észre alapozva),
  • kreativitást,
  • szemfelnyitást,
  • homlokracsapós felismeréseket,
  • hatalmas bólogatásokat, 
  • olykor nevetés,
  • összképlátási képesség fejlődését,
  • bizalmi légkört,
  • és közben mégis koncentrált figyelmet.

Hogyan néz ki a képzés technikailag? Hogyan kell ezt elképzelni?

A regisztráció után egy visszaigazoló emailben megkapod az anyaghoz való hozzáférés közvetlen linkjét és a jelszót, aztán a megadott linken szépen sorakozva várnak téged az Időteremtő leckéi, mind a 21-en.

Haladj majd sorban!

REGISZTRÁCIÓ

Név*
Email*


A regisztrációval elfogadod az Adatvédelmi tájékoztatónkban foglaltakat.

Jó munkát kívánunk!
Nóra és Rita

Fel