2024-11-19
Főcímek

Szakszervezet

Vezetői értékelés a szakszervezetekről 3. rész Járműgyártók Szakszervezeti Bizottsága Szentgotthárd elnöksége

valovitsnora011 perc

Magyarországot sokan az autóipari beszállítók országának tekintik, a közbeszédben is gyakran felbukkan az “összeszerelő üzem” kifejezés, amikor az országunk térségbeli gazdasági beágyazottságáról van szó. Éppen ezért külön öröm számunkra, hogy a Járműgyártók Szakszervezeti Bizottsága Szentgotthárd képviseletében Tóth Bálint elnök és Horváth Csaba Attila elnökhelyettes válaszoltak a közelmúltban küldött interjú kérdéseinkre. Ha húzóágazatnak tekintjük az autóipart…

Részletek

Vezetői értékelés a szakszervezetek megítéléséről 2. rész Küldetés – Keresztény Pedagógusok Szövetsége

valovitsnora011 perc

Folytatjuk a szakszervezeti vezetőkkel készített interjúk közzétételét. Ma a Küldetés – Keresztény Pedagógusok Szövetsége válaszait publikáljuk. A Küldetés elnöksége, Kakucs Katalin, Lakatos Máté és Mikesy András, közösen válaszoltak a kérdésekre. Hogyan értékeli a szakszervezetek jelenlegi megítélését Magyarországon pozitívan vagy inkább negatívnak érzi?  Újjáalakult, fiatal szakszervezetként ezen a téren még nem sok tapasztalatunk van. Kettőt említenénk:…

Részletek

Vezetői értékelés a szakszervezetek megítéléséről 1. rész. Nagy Attila Lear Munkavállalók Szakszervezete

valovitsnora024 perc

Nemrégiben készítettünk egy rövid áttekintést a szakszervezetek megítéléséről, a saját szerkesztőségünkben, saját kútfőből.  Közösségi médiás élményeink során rendszeresen tapasztaljuk, hogy a kommentelők véleménye egyenesen lesújtó a szakszervezetekről: Semmirevalók, semmi értelme a létezésüknek. Megvették őket kilóra! Én még nem láttam szakszervezetet tevékenykedni… És sorolhatnánk napestig, de nem szeretnénk nagyon negatív irányba elvinni a fókuszt, mert pont…

Részletek

Milyen a szakszervezetek megítélése ma Magyarországon?

valovitsnora012 perc

A szakszervezetek megítélése Magyarországon a munkavállalók körében meglehetősen vegyes. A munkavállalók egy része hasznosnak és hatékonynak tartja a szakszervezeteket, különösen, ha konkrét problémáik vannak a munkahelyen. Ők azok, akik ismerik, elismerik a tevékenységüket és tagként, esetleg tisztségviselőként részt is vesznek a szakszervezet munkájában.  Ugyanakkor sokan úgy érzik, hogy a szakszervezetek nem elég erősek, és nem…

Részletek
Alkotmánybírósági indítvány

Közszférás szakszervezetek fordultak az Alkotmánybírósághoz a tagdíjlevonás lehetőségének megszüntetése miatt

Bizalmi.hu04 perc

Tizenkét, közszférában dolgozó munkavállalókat tömörítő szakszervezet fordult az Alkotmánybírósághoz, mert 2024. január 1-jétől eltörölték az automatikus szakszervezeti tagdíjlevonás lehetőségét a közférás szakszervezetek tagjainál. Ez alkotmányosan aggályos a beadványozók szerint, hiszen más szakszervezetekhez képest hátrányosan vannak megkülönböztetve. Ez a hátrányos megkülönböztetés az érintett szakszervezetek munkájának ellehetetlenülését okozhatja.  Világszerte alap tanács a szakszervezeteket működtetők számára, hogy mindenképp…

Részletek
Szakszervezetek társadalmi és nemzetgazdasági előnye

Miért lenne össztársadalmilag fontos és előremutató, hogy minden munkavállaló szakszervezeti tag legyen?

Bizalmi.hu021 perc

A szakszervezetek kulcsfontosságú szerepet játszanak a társadalomban, és számos előnnyel járnak a munkavállalók, a gazdaság és az egész társadalom számára.  Természetesen minden munkavállaló egyénileg kell, hogy döntsön arról, hogy belép-e a munkahelyén jelen lévő szakszervezetbe, de nincs mindig idő arra, hogy minden belépés melletti érvet megismerjen.  Így sokszor elmarad a taggá válás, amin persze később…

Részletek
Szükség van szakszervezetre

Miből veheted észre, hogy a munkahelyeden égetően szükség lenne egy szakszervezetre?

Bizalmi.hu07 perc

Nincs minden munkahelyen szakszervezet. Magyarországon a legtöbb munkavállaló számára az a természetes, hogy nincs szakszervezet a munkahelyén, és az ebből a tényből eredő hátrányokat is evidenciának tekinti.  Pedig minden munkahelyen szükség lenne a dolgozói érdekképviseletre, mutatjuk is alább, hogy mik annak a tünetei, hogy égető szükség van a mielőbbi szakszervezet alapítására. A munkahelyi szakszervezet kulcsfontosságú…

Részletek
Kevesli a hatósági munkaügyi ellenőrzést a MASZSZ

Kevesli a hatósági munkaügyi ellenőrzést a MASZSZ

Bizalmi.hu04 perc

Kevésnek tartja a Magyar Szakszervezeti Szövetség (MASZSZ) a hatósági munkaügyi ellenőrzések gyakoriságát, és érdemi változást sürget. A MASZSZ szerdai közleményében az MTI-nek azt írta, kivételesen jó hírnek tekinti, hogy a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) a napokban bejelentette: drasztikusan megemelik a munkaügyi vétséget elkövető munkáltatókra kiróható munkaügyi bírságok összegét. A sokszorosára emelt, akár 100 millió forintos büntetési…

Részletek
Tesco béremelés 2024

A Tesco átlagosan 12,5 százalékkal emeli munkavállalói bérét

Bizalmi.hu03 perc

A Tesco az idén 5,6 milliárd forintot fordít a magyarországi áruházakban és logisztikai központokban dolgozó munkatársai bérére, amely így a tavalyi bérmegállapodáshoz képest átlag 12,5 százalékkal emelkedik március 1-jével – közölte a Tesco-Global Áruházak Zrt., a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete (KASZ), valamint az Egyenlő.hu – a modern szakszervezet az MTI-hez hétfőn eljuttatott közös közleményében. Azt írták,…

Részletek
Szakszervezetek szervezeti felépítése

A szakszervezet felépítése, személyi összetétele, tisztségviselők

Bizalmi.hu014 perc

Hogyan épül fel általában egy szakszervezet személyi összetétele? Fontos, hogy minden szakszervezetet kell, hogy rendelkezzen Alapszabállyal. Az Alapszabály rögzíti több más között a Közgyűlés, a Küldöttség, az Elnökség, az Elnök és a Felügyelőbizottság feladatkörét. Szakszervezeteként az alapszabály szövegezése eltérő lehet, de a jogok és kötelezettségek ugyanazok. A szakszervezet legfontosabb szerve a Közgyűlés, ami gyakorlatilag a…

Részletek
Miért jó a szakszervezet?

Miért jó a szakszervezet? Miért legyek szakszervezeti tag?

Bizalmi.hu08 perc

Ahol munkavállalók dolgoznak ott előbb utóbb felmerül az igény arra vonatkozóan, hogy szakszervezetet alapítsanak, vagy ha már van működő szakszervezet, akkor a meglévő szakszervezetbe belépjenek, esetlegesen benne tisztséget vállaljanak. Mivel foglalkozik a szakszervezet? A szakszervezet a munkavállalók olyan érdekvédelmet szolgáló tartós egyesülése, amelynek célja közös követelések elérése a munka világában, különösen a munkabérek, a munkavégzés…

Részletek
Fel